Importante empresa transnacional busca incorporar un Jefe de Reclutamiento y Selección para liderar, diseñar y supervisar las estrategias de recursos humanos, alineándolas con los objetivos de la empresa y la normativa vigente.
Responsabilidades:
Liderar equipos de reclutadores y coordinar procesos de selección masiva.
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento alineadas con los objetivos organizacionales.
Gestionar y controlar expedientes de candidatos.
Implementar automatizaciones en los procesos de reclutamiento para mejorar la eficiencia.
Analizar y gestionar KPIs para optimizar el desempeño y los resultados del área.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente (Ley Federal del Trabajo).
Requisitos:
Licenciatura en Psicología, Administración o afines.
Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares, liderando equipos de reclutadores y ejecutando estrategias de reclutamiento masivo.
Manejo avanzado de herramientas digitales para reclutamiento.
Experiencia en automatización de procesos de selección.
Conocimiento en nóminas y gestión de expedientes.
Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo.
Competencias clave:
Comunicación eficaz y trabajo en equipo.
Liderazgo y gestión de personas.
Visión estratégica y orientación al cliente.
Planificación, organización y resolución de problemas.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley.
Prestaciones superiores a ley.
