Nuestro cliente es una organización de gran tamaño en la industria de la salud. Con presencia en todo México, se dedica a ofrecer soluciones de alta calidad para mejorar la vida de las personas.

• Supervisar y controlar la preparación y distribución de la nómina.


• Coordinar y supervisar el trabajo del equipo de nóminas.


• Garantizar la correcta aplicación de las políticas y procedimientos de la empresa.


• Mantenerse actualizado/a sobre las leyes y regulaciones laborales.


• Resolver problemas y consultas relacionadas con la nómina.


• Preparar informes de nómina para la gerencia.


• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos.


• Participar en proyectos de mejora de procesos del departamento de Recursos Humanos.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos o campo relacionado.


• Conocimientos sólidos de legislación laboral y nómina.


• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.


• Fuertes habilidades de comunicación y resolución de problemas.


• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.


• Inglés avanzado indispensable.

• $50,000 - $55,000 MXN


• Prestaciones superiores a las que indica la Ley.